En DEKRA España, organización global con más de 50.000 empleados y presencia en más de 60 países, buscamos un Técnico de Relaciones Laborales (m/f/d) para unirse a nuestro equipo en el área de Recursos Humanos. El candidato (m/f/d) ideal será responsable de asegurar un equilibrio entre los intereses de la empresa y de sus empleados, cumpliendo con la legislación laboral. 

En DEKRA, trabajamos para construir una empresa comprometida con la excelencia y la innovación en los procesos recursos humanos. Nuestra visión para la estrategia 2030 es consolidarnos como el socio global para un mundo más seguro y sostenible.

Tu rol

Como Técnico de Relaciones Laborales (m/f/d) serás responsable de gestionar y mantener un equilibrio armonioso entre los intereses de la empresa y los de sus empleados.

El Técnico de Relaciones Laborales (m/f/d) será responsable de:

• Asegurar el cumplimiento de la legislación laboral.

• Promover un ambiente de trabajo positivo resolviendo los conflictos que puedan surgir.

• Gestionar los diferentes convenios colectivos y negociaciones con sindicatos con presencia geográfica nacional.

• Llevar a cabo inspecciones de trabajo, conciliaciones, desvinculaciones y dar soporte en la elaboración y análisis de documentos jurídicos.

• Trabajar en coordinación con despachos laborables. 

• Llevar a cabo los planes de igualdad de la compañía.

Beneficios corporativos y otra información:

• Jornada de trabajo: de lunes a viernes con flexibilidad horaria.

• Posibilidad de participar en los beneficios corporativos de la compañía: vales restaurantes, posibilidad de impartir clases de inglés, cheque guardería...

• Descuentos en grandes marcas: Textil, consumo, ocio, electrónica, agencias de viaje…

• Formación continua y especializada por parte de la organización. 

• Seguro de salud privado costeado 100% por la organización.

• Teletrabajo: Posibilidad de realización de teletrabajo mediante un sistema híbrido tras superación de periodo de prueba + 4 semanas al año 100% teletrabajo.

• Posición ubicada en Madrid
• Contrato indefinido

Cualificaciones y competencias requeridas 

• Graduado/a en Derecho, con Máster en asesoría jurídico laboral o similar. 

• Gestión eficaz del tiempo y priorización de tareas en situaciones de alta carga de trabajo.

• Inglés mínimo B2.

• Comunicación asertiva.

Experiencia Valorable

• 3 años de experiencia en puesto similar. 

• Gestión de códigos éticos, protocolos de acoso laboral.

 • Gestión de conflictos laborales.

Te ofrecemos una oportunidad excelente para crecer y desarrollar tu carrera en una organización multinacional líder. Para obtener más información sobre nosotros o lo que hacemos, visita https://careers.dekra.com